это подход к анализу и пониманию процесса переговоров, основанный на изучении поведения участников и их эмоций, а также на определении направления (вектора) движения каждого участника во время переговоров. Основная цель векторной психологии в переговорах - найти пути для достижения взаимовыгодного решения для всех сторон.

это способность компании продолжать свою деятельность и добиваться успеха в условиях изменяющейся конкурентной среды. В простых словах, это то, насколько бизнес способен приспособиться к новым условиям и сохранить свои позиции на рынке.